Hızlı işe alım.
Daha az maliyet. Sıfır stres.

Firstview, işe alımda operasyonel yükü azaltır, karar kalitesini artırır ve temel işe alım metriklerini iyileştirir. Tekrarlayan süreçleri yapay zeka ile optimize ederek ekiplerin ön değerlendirme, ilk görüşme, aday iletişimi ve raporlama gibi zaman alan adımlara harcadığı eforu düşürür.

Klasik ATS'ler işe alım sürecini görünür kılar; Firstview ise süreci ileri taşır. ATS adayları ve aşamaları takip etmenizi sağlar, Firstview ise başvuruları değerlendirir, ilk görüşmeleri yürütür, sizin görüşmeniz sırasında destek olur ve karar vermeyi kolaylaştıran yapılandırılmış çıktılar üretir.

Firstview; CV değerlendirme, AI Interview ve AI Co-Pilot olmak üzere üç ana AI modülünün yanı sıra işe alım sürecini uçtan uca yönetmeyi destekleyen ek modüller de sunar. Temel ATS fonksiyonlarını kapsayan yapısıyla adayları özelleştirilebilir kanban dashboard üzerinden takip edebilir, analitik dashboard ile verilerinizi canlı izleyebilirsiniz.

AI Interview, adaylarla otonom ve interaktif görüşmeler gerçekleştiren conversational AI mülakat özelliğidir. Klasik tek yönlü video mülakatlardan farklı olarak adayla karşılıklı ilerler; şirket ve rol hakkında bilgilendirme yapabilir, adayın sorularını yanıtlayabilir ve role özel sorular sorabilir.

AI Co-Pilot, aday görüşmeleriniz sırasında sizi asiste ederek görüşmenin video kaydını alır, transkriptini çıkarır ve görüşme sonrasında yapılandırılmış bir değerlendirme raporu oluşturur.

Firstview, CV'leri anahtar kelime eşleşmesine göre değil, bağlamsal ve bütünsel olarak değerlendirir. Adayın deneyimini nasıl ifade ettiğinden bağımsız olarak rol uyumunu analiz eder.

Firstview evaluates candidates against role-specific expectations using a structured methodology covering both technical and behavioral dimensions. On the AI Interview side, candidate responses are analyzed for completeness, accuracy, relevance, and concrete evidence. The evaluation adapts based on question type and seniority level. Soft skill evaluation draws on 30+ scientifically defined competency frameworks with strong and weak behavioral indicators.

Hayır. Firstview mimik, jest veya yüz analizi yapmaz; görüntü işleme kullanmaz. Değerlendirmelerini adayın görüşme sırasında verdiği yanıtlar ve paylaştığı bilgiler üzerinden gerçekleştirir.

Evet, kesinlikle. Firstview insan kararının yerine geçmek için değil, onu güçlendirmek için tasarlanmıştır. Nihai kararı her zaman işe alımcı verir.

Adaylar Firstview'un AI Interview deneyimini genel olarak akıcı, anlaşılır ve interaktif buluyor. Deneyim, canlıya alınmadan önce 5.000 kişilik bir aday havuzu üzerinde test edildi.

Firstview şu anda en çok tercih edilen 6 farklı dilde destek vermektedir: Türkçe, İngilizce, Almanca, İspanyolca, Fransızca ve Hollandaca.

Evet. Firstview, mevcut ATS sistemleriyle entegre çalışabilecek esnek bir altyapıya sahiptir.

Evet. Firstview, temel ATS fonksiyonlarını kapsadığı için ayrı bir ATS'e ihtiyaç duymadan tek başına kullanılabilir.

Firstview self-serve ve self-onboarding yapısına sahiptir; bu sayede aynı gün içinde kullanmaya başlayabilirsiniz.

Firstview, kişisel verilerin korunması ve güvenli işlenmesi konusunda KVKK ve GDPR prensiplerini dikkate alarak tasarlanmıştır. Aday verileri yetki bazlı erişim, kontrollü saklama ve güvenli işleme prensipleriyle yönetilir.